ค้นหาทุกอย่างในเว็บครูบ้านนอก :
ชุมชนครู บุคลากรทางการศึกษา และนักเรียน แหล่งความรู้สำหรับครู นักเรียน ข่าวการศึกษา ห้องสมุดความรู้ทุกกลุ่มสาระการเรียนรู้ และความรู้ทั่วไป เผยแพร่ผลงานวิชาการ ที่นี่


หน้าแรกครูบ้านนอก > ข่าว/บทความ > ความรู้ทั่วไป > "ทักษะทางสังคม" ต้นทุนได้งานนักศึกษาจบใหม่

"ทักษะทางสังคม" ต้นทุนได้งานนักศึกษาจบใหม่

🗓 โพสต์เมื่อวันที่ : 23 ก.ค. 2558 เปิดอ่าน : 8,049 ครั้ง

Advertisement

☰แชร์ >  
Share on Google+ LINE it!
เพิ่มเพื่อน
"ทักษะทางสังคม" ต้นทุนได้งานนักศึกษาจบใหม่

Advertisement

"ทักษะทางสังคม" ต้นทุนได้งานนักศึกษาจบใหม่

เฮย์กรุ๊ปเปิดเผยผลสำรวจล่าสุดจากนักศึกษาจบใหม่ และผู้นำองค์กรชั้นนำทั่วโลกพบว่าร้อยละ 92 ของฝ่ายทรัพยากรบุคคลเชื่อว่าท่ามกลางกระแสโลกาภิวัฒน์ที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วในปัจจุบัน นักศึกษาจบใหม่ที่กำลังจะเข้าทำงานจำเป็นต้องมี Soft skills หรือ ทักษะทางสังคม โดย 9 ใน 10 เชื่อว่าพนักงานที่มีทักษะทางสังคมที่ดีจะช่วยขับเคลื่อนองค์กรไปสู่ความสำเร็จ

ขณะที่ร้อยละ 88 มองว่าพนักงานที่มีทักษะทางสังคมถือเป็นบุคคลที่มีความหมายต่อองค์กรมาก

ข้อมูลจากการประเมินผลทางจิตวิทยา Talent Q (ส่วนหนึ่งของเฮย์กรุ๊ป) โดยการสำรวจพนักงานกว่า 40,000 คนทั่วโลก ระบุว่านักศึกษาจบใหม่มีความตระหนักรู้ในตนเอง รู้จักควบคุมตนเอง และมีความสามารถในการทำงานเป็นทีมมากพอๆ กับผู้บริหารระดับอาวุโส ทั้งยังมีความเห็นอกเห็นใจผู้อื่นมากกว่าด้วยซ้ำ

ถึงแม้ว่านักศึกษาจบใหม่ทั่วโลกจะมาจากระบบการศึกษาที่มีความหลากหลาย และแตกต่างกันมาก แต่พบว่าระดับสติปัญญา และทักษะทางสังคมของนักศึกษาจบใหม่เหล่านั้นกลับมีความใกล้เคียงกันมาก

โดยผลสำรวจระบุว่าร้อยละ 75 ขององค์กรที่เข้าร่วมสำรวจเห็นว่านักศึกษาจบใหม่ยังไม่มีความพร้อมมากพอในโลกของการทำงาน แต่องค์กรร้อยละ 80 เผยว่าพวกเขากำลังประสบปัญหาด้านการสรรหานักศึกษาจบใหม่ที่มีทักษะทางสังคมที่พวกเขาต้องการ และร้อยละ 86 กังวลว่าเมื่อรับบุคคลเหล่านั้นเข้ามาทำงานแล้ว จะรักษาพวกเขาไว้ได้อย่างไร

"ลูซี่ โบมอนท์"Solutions Director ของ Talent Q เปิดเผยผลสำรวจระบุว่านักศึกษาจบใหม่ในปัจจุบันมีศักยภาพไม่น้อยไปกว่านักศึกษาในยุคอดีตเลย ซึ่งองค์กรต่างๆ มีหน้าที่ในการค้นหาศักยภาพเหล่านั้นให้พบ โดยการสรรหาคัดเลือกและพัฒนานักศึกษาจบใหม่ด้วยวิธีการที่เหมาะสม

"ความสำคัญของการพัฒนาทักษะทางสังคมของนักศึกษาจบใหม่ องค์กรต่างๆ จะต้องคัดเลือกนักศึกษาจบใหม่ที่มีศักยภาพสูง และสนับสนุนพวกเขาในการพัฒนาทักษะทางอารมณ์และทักษะทางสังคมที่องค์กรต้องการอย่างรวดเร็ว อันได้แก่ การรู้จักตนเอง การควบคุมตนเอง การโน้มน้าวใจ การเห็นอกเห็นใจผู้อื่น และการทำงานเป็นทีม"

"สิ่งนี้จะทำให้องค์กรมั่นใจได้ว่าพวกเขามีความพร้อมในโลกของการทำงาน และจะสามารถสร้างความก้าวหน้าให้องค์กรได้ในไม่ช้า นอกจากนั้น จากข้อมูลยังพบว่ามากกว่าครึ่งของนักศึกษาจบใหม่ตัดสินใจลาออกจากงาน เพราะคิดว่าตนเองไม่เหมาะกับองค์กร"

ขณะที่ "ภัทรี พฤทธิธรรมกุล" ที่ปรึกษาบริษัท เฮย์กรุ๊ป กล่าวว่าการคัดเลือกนักศึกษาจบใหม่ที่ตรงตามความต้องการขององค์กรนั้นสำคัญอย่างมาก และเมื่อรับพวกเขาเข้ามาทำงานแล้ว ในช่วง 4 เดือนแรก องค์กรจำเป็นต้องพัฒนา และดึงศักยภาพในตัวพวกเขาออกมา เพิ่มพูนทักษะที่จำเป็นให้พวกเขาปรับตัวเข้ากับเพื่อนร่วมงานได้อย่างรวดเร็ว สามารถทำงานเป็นทีม และสร้างความก้าวหน้าให้แก่องค์กรได้ในอนาคต

"ปัจจุบันหลายองค์กรมีการใช้นวัตกรรมใหม่ๆ เพื่อช่วยในการสรรหานักศึกษาจบใหม่ที่ใช่ เช่น การใช้เครื่องมือประเมินบุคลิกภาพที่มีความแม่นยำ การทดสอบความถนัดออนไลน์ที่สามารถปรับเปลี่ยนได้ตามความสามารถของผู้ทำแบบทดสอบ นอกจากนี้นักศึกษาจบใหม่ที่เข้ามาทำงานในองค์กร ยังสามารถสนุกไปกับการเรียนรู้และพัฒนาทักษะทางอารมณ์และสังคมที่จำเป็นในการทำงาน ผ่านแบบฝึกหัดที่มีการปฏิสัมพันธ์บนแอพพลิเคชั่นมือถือ"

"การรู้จักนำเทคโนโลยีสมัยใหม่มาใช้ ไม่เพียงแต่จะช่วยให้องค์กรสามารถคัดเลือกและรักษานักศึกษาจบใหม่ไว้ได้เท่านั้น แต่ยังมีแนวโน้มว่าพวกเขาจะสามารถปฏิบัติงานได้บรรลุหรือเกินเป้าหมายขององค์กรอีกด้วย"

ที่ล้วนต่างเป็นข้อมูลน่าสนใจอย่างยิ่ง

 

ที่มา ประชาชาติธุรกิจ วันที่ 22 กรกฎาคม 2558

 

Advertisement


TAGS ที่เกี่ยวข้อง >> "ทักษะทางสังคม" ต้นทุนได้งานนักศึกษาจบใหม่ , , , ทักษะทางสังคม , , ต้นทุนได้งานนักศึกษาจบใหม่ << คลิกอ่านเพิ่มเติม

≡ เรื่องอื่นๆ ที่น่าอ่าน ≡

คลิกอ่าน!
คลิกอ่าน!
5 พฤติกรรมทำร้ายดวงตา

5 พฤติกรรมทำร้ายดวงตา
เปิดอ่าน 8,773 ครั้ง
คลิกอ่าน!
คลิกอ่าน!
คลิกอ่าน!
คลิกอ่าน!
Advertisement

≡ เรื่องน่าสนใจในหมวดหมู่นี้ ≡
เสียงหัวเราะ ให้คุณมากกว่าความสดใส☕ คลิกอ่านเลย
เสียงหัวเราะ ให้คุณมากกว่าความสดใส
เปิดอ่าน 6,756 ครั้ง
บางคนเกษียณแล้วร้องไห้หนักมาก เพราะไม่รู้สิบข้อนี้☕ คลิกอ่านเลย
บางคนเกษียณแล้วร้องไห้หนักมาก เพราะไม่รู้สิบข้อนี้
เปิดอ่าน 440,122 ครั้ง
ระวัง! อาหารจะทำให้คุณขาดน้ำ☕ คลิกอ่านเลย
ระวัง! อาหารจะทำให้คุณขาดน้ำ
เปิดอ่าน 6,429 ครั้ง
ตุ๊กตาดินเผา เสริมฮวงจุ้ยให้บ้านเรา☕ คลิกอ่านเลย
ตุ๊กตาดินเผา เสริมฮวงจุ้ยให้บ้านเรา
เปิดอ่าน 10,418 ครั้ง
นักวิจัยเผย ผู้หญิงมากกว่าชาย เกือบเก้าแสนคน☕ คลิกอ่านเลย
นักวิจัยเผย ผู้หญิงมากกว่าชาย เกือบเก้าแสนคน
เปิดอ่าน 7,976 ครั้ง

≡ เรื่องน่าอ่าน/สาระน่ารู้ ≡

"มัลเบอร์รี่" ผลไม้สุดเทรนดี้ ประจำปี 2013"มัลเบอร์รี่" ผลไม้สุดเทรนดี้ ประจำปี 2013
เปิดอ่าน 10,726 ครั้ง
ทำไมหน้าธนาคารถึงต้องมีครุฑทำไมหน้าธนาคารถึงต้องมีครุฑ
เปิดอ่าน 16,822 ครั้ง
ประวัติ ความเป็นมาของ "วันเด็กแห่งชาติ"ประวัติ ความเป็นมาของ "วันเด็กแห่งชาติ"
เปิดอ่าน 15,951 ครั้ง
ฟุตซอล(Futsal): กติกาข้อ 4 อุปกรณ์ของผู้เล่น ( The Playersฟุตซอล(Futsal): กติกาข้อ 4 อุปกรณ์ของผู้เล่น ( The Players' Equipment)
เปิดอ่าน 24,667 ครั้ง
น้ำแร่ ชะลอวัยได้จริงหรือน้ำแร่ ชะลอวัยได้จริงหรือ
เปิดอ่าน 6,724 ครั้ง

เกมส์ รวมเกมส์สนุกๆ มากมาย
สนามเด็กเล่น

แหล่งรวมเกมส์ เกมส์ให้เล่นมากมาย ศูนย์รวมเกมส์สนุกๆ เกมส์ความรู้ เกมส์ลับสมอง เกมส์ประลองยุทธ แหล่งรวบรวมข้อมูล เกมส์ เกมส์ออนไลน์ เกมส์มันๆ เกมส์ตัดผม ไว้มากมายที่นี่ ให้เด็กๆได้เลือกเล่นมากมาย คลิกเลย

 
หมวดหมู่เนื้อหา
[ข่าว/ประกาศ] [บทความเทคโนโลยีการศึกษา] [Technology] [e-Learning] [Graphics & Multimedia] [OpenSource & Freeware] [ซอฟต์แวร์แนะนำ] [ทฤษฎีทางการศึกษา] [เครื่องมือและเทคนิคการถ่ายภาพ] [Hot Issue] [Research Library] [Questions in ETC] [แวดวงนักเทคโนฯ] [ข่าวการศึกษา] [คุณครูควรรู้ไว้] [คณิตศาสตร์] [วิทยาศาสตร์] [ภาษาต่างประเทศ] [ภาษาไทย] [สุขศึกษาและพลศึกษา] [สังคมศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม] [ศิลปศึกษาและดนตรี] [การงานอาชีพและเทคโนโลยี] [My Profile] [เรื่องราวจากสมาชิก] [เตรียมประเมินวิทยฐานะ] [ความรู้ทั่วไป] [ผลงานวิชาการเล่มเต็ม] [ข่าวจากกระทรวงศึกษาธิการ] [สาระดีๆจากนานมีบุ๊คส์] [ภาพอบรม/สัมมนา] [การวิจัยทางการศึกษา] [โปรแกรม/เครื่องมือสำหรับครู] [ผู้สนับสนุน] [เกมส์] [งานราชการ/รัฐวิสาหกิจ/บริการสังคม] [คลิปวิดีโอ] [บทความการศึกษา] [infoGraphics] [เกาะกระแสโลกสังคมออนไลน์]

ครูบ้านนอกดอทคอม

เว็บไซต์เพื่อครู ข่าวการศึกษา ความรู้ การศึกษาไทย

      kroobannok.com

© 2000-2020 Kroobannok.com  
All rights reserved.


Design by : kroobannok.com


ครูบ้านนอกดอทคอม
การจัดอันดับของ Truehits Web Directory

วิธีนำแบนเนอร์ของครูบ้านนอก.คอมไปแปะในเว็บท่าน บันทึกภาพแบนเนอร์นี้และลิงค์มาที่เราครับ (มีแบนเนอร์ 2 แบบ)
 

ครูบ้านนอกดอทคอม เว็บไซต์ของครูตัวเล็กๆ คนหนึ่ง ที่หวังเพียง ใช้เป็นช่องทางในการสื่อสาร แลกเปลี่ยน เพิ่มพูนความรู้ และให้ข่าวสาร ที่ทันสมัยต่อเหตุการณ์แก่คุณครู ผู้ปฏิบัติงานในทุกพื้นที่ของประเทศไทย เพื่อความเจริญงอกงามในปัญญา และเจริญก้าวหน้าในวิชาชีพ

เว็บนี้ถือกำเนิดเมื่อ 5 มกราคม 2548

Email : kornkham@hotmail.com
Tel : 081-3431047

สนใจสนับสนุนเรา โดยลงโฆษณา
คลิกดูรายละเอียดที่นี่ครับ